نحوه تقسیم مستمری تامین اجتماعی میان وراث و بازماندگان
در بیمه تامین اجتماعی، در صورتی که فرد بیمهشده دارای حقوق مستمری فوت کند، وراث او میتوانند در یکی از حالات زیر حقوق مستمری و بازنشستگی او را دریافت کنند.
همسر دائم فرد بیمهشده تا زمانی که دوباره ازدواج دائم نکرده باشد، میتواند مستمری دریافت کند و در صورتی که دوباره ازدواج کرده باشد و شوهر دوم فوت کند، دوباره میتواند از حقوق همسر فوتشده اول خود استفاده کند.
میزان مستمری همسر بیمهشده متوفی معادل ۵۰ درصد مستمری استحقاقی بیمهشده است.
در صورتی که بیمهشده دارای چند همسر دائم باشد، مستمری بین همسران او به طور مساوی تقسیم میشود.
چنانچه این زنان خودشان اقدام به پرداخت حق بیمه کنند، میتوانند علاوه بر دریافت مستمری بر اساس قراردادی که منعقد شده است، همچنان به بیمهپردازی ادامه بدهند و از مزایای آن برخوردار شوند.
هر یک از بازماندگان فرزند در صورت دختر بودن اگر شاغل نباشند و شوهر نداشته باشند و فرزندان پسر، در صورتی که سنشان کمتر از ۱۸ سال باشد یا در صورت داشتن ۱۹ سال به بالا، به تحصیل اشتغال داشته باشند یا به علت بیماری یا نقض عضو، طبق گواهی کمیسیون پزشکی موضوع ماده ۹۱ این قانون قادر به کار کردن نباشند، هرکدام ۲۵ درصد مستمری را دریافت میکنند.
میزان مستمری هر یک از فرزندان در صورتی که پدر و مادر خود را از دست داده باشد، 2 برابر میزان مذکور خواهد بود.
هر یک از پدر و مادر بیمهشده در صورتی که تحت تکفل او بوده باشند و همچنین سن پدر از ۶۰ سال و سن مادر از ۵۵ سال بیشتر باشد یا به تشخیص کمیسیون پزشکی ازکارافتاده باشند و خودشان از سازمان مستمری دریافت نکنند، معادل ۲۰ درصد مستمری دریافت خواهند کرد.
زنان خانهداری که حق بیمه صاحبان مشاغل آزاد را پرداخت میکنند، در صورت فوت همسرشان مستمری دریافت میکنند.
شوهر فرد بیمه شدهای که تحت تکفل همسرش بوده باشد و سنش بیشتر از ۶۰ سال باشد یا ازکارافتاده شده باشد، همچنین مستمریبگیر تامین اجتماعی نباشد، میتواند بعد از فوت همسرش مستمری دریافت کند.
شرایط دریافت مستمری بازماندگان
اگر فرد بیمهشده در اثر حوادث ناشی از کار در کارگاه یا محلهای مرتبط با کارگاه یا در هنگام ماموریت کاری یا در اثر بیماریهای حرفهای یا نجات بقیه کارکنان جان خود را از دست بدهد، دیگر برای برقراری مستمری فوت شرایط خاصی لازم نیست. در این شرایط بیمهشده اگر یک روز هم سابقه پرداخت حق بیمه داشته باشد، بازماندگانش میتوانند مستمری بگیرند. این افراد اگر بیمهشده تامین اجتماعی هم نباشند با صرف احراز روابط کاری با کارگاه با تامین اجتماعی، بازماندگانشان میتوانند از مستمری برخوردار شوند. مجموع مستمری بازماندگان از مستمری استحقاقی نباید بیشتر شود و اگر بیشتر شود، سهم هر یک از مستمریبگیران به نسبت کاهش داده میشود. در صورتی که یکی از مستمریبگیران فوت کند یا فاقد شرایط استحقاقی دریافت مستمری شود، سهم بقیه آنها افزایش پیدا میکند.
بیمهشدهای که در ۱۰ سال آخر حیات خود حداقل حق بیمه یک سال کار را پرداخت کرده باشد، به شرطی که در مدت آخرین سال حیات خود حق بیمه ۹۰ روز کار را پرداخت کرده باشد و در صورتی که بیمهشده این شرایط را نداشته باشد ولی به مدت ۲۰ سال قبل از فوت حق بیمه پرداخت کرده باشد باز هم بازماندگانش مستمری دریافت خواهند کرد.
در صورتی که بیمهشده زن بوده باشد، فرزندان او بعد از فوتش به شرطی میتوانند از مستمری بازماندگان استفاده کنند که پدرشان در قید حیات نباشد یا خودش هم تحت تکفل همسرش بوده باشد یا مستمریبگیر تامین اجتماعی نباشد.
منبع : روزنامه حمایت