![آیین نامه کار روزنامه نگاری حرفهای منتظر ابلاغ دولت آیین-نامه-کار-روزنامه-نگاری-حرفهای-منتظر-ابلاغ-دولت](/userfiles/Images/NewsPic/328-آیین-نامه-کار-روزنامه-نگاری-حرفهای-منتظر-ابلاغ-دولت.webp)
آیین نامه کار روزنامه نگاری حرفهای منتظر ابلاغ دولت
معاون امور مطبوعاتی و اطلاعرسانی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی با ابراز بیاطلاعی از دلیل تاخیر در ابلاغ آییننامه کار روزنامهنگاری حرفهیی از سوی دولت اظهار کرد: شاید این آییننامه در نوبت برای ابلاغ باشد.
علیرضا ملکیان در گفتوگو با خبرنگار رسانه خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا)، با بیان اینکه پیشنویس آییننامه کار روزنامهنگاری حرفهیی در کمیسیون فرهنگی دولت تصویب شده است گفت: این آییننامه باید از سوی دولت ابلاغ شود که هنوز این امر صورت نگرفته است.
وی در پاسخ به این سوال که آیا ایراداتی که از سوی برخی کارشناسان مطبوعات و رسانه به این آییننامه وارد شده بود اصلاح شد یا خیر؟ با بیان اینکه این طرح با اصلاحات جزئی به تصویب کمیسیون فرهنگی دولت رسیده است خاطرنشان کرد: این آییننامه با نظر اساتید علوم ارتباطات و دستاندرکاران مطبوعات و با کار کارشناسی تدوین و به هیات دولت ارسال شد.
به گزارش ایسنا این آییننامه بخشی از مفاد متنهای حقوقی است که در چارچوب مطالعات و تحقیقات مورد نظر معاونت امور مطبوعاتی و اطلاعرسانی برای تدارک طرح نظام حقوقی جامع رسانهها تهیه و تدوین شده است.
متن اولیه پیشنویس مذکور طی ماههای مرداد، شهریور، مهر و آبان سال 85 در یک گروه کارشناسی متشکل از آقایان کاظم معتمدنژاد، علیاکبر قاضیزاده، علیرضا ملکیان، علاءالدین ظهوریان و شعبانعلی بهرامپور مورد بررسی و تبادلنظر قرار گرفته است و برای تدوین نهایی در شورایی متشکل از اعضای گروه کارشناسی یاد شده و آقایان محمدمهدی فرقانی، مهدی محسنیانراد، عباس سلیمینمین، منصور سعدی، محمود عبدالحسینی، مهدی فضائلی، پرویز اسماعیلی، یونس شکرخواه و رضا مقدسی به ریاست علیرضا مختارپور، معاون امور مطبوعاتی و اطلاعرسانی، مورد ارزیابی قرار گرفته است.
آییننامه کار روزنامهنگاری حرفهیی در هفت فصل با عناوین تعریف روزنامهنگار، قرارداد کار حرفهیی روزنامهنگاری، حقوق و مسئولیتها، حمایت از روزنامهنگار، صدور کارت هویت حرفهیی روزنامهنگاری، شرایط صدور کارت هویت حرفهیی روزنامهنگاری و شرایط و مقررات تعلیق و ابطال کارت هویت حرفهیی روزنامهنگاری را شامل میشود.
اصلاح قانون کار در دستور کار قرار دارد-درباره انحراف بنگاههای زودبازده قضاوت نمیکنم طرح جدید تقویم تحصیلی تبدیل ترم به فصل تحصیلی در دانشگاهها-تابستان هم فصل تحصیلی میشود
پست های مرتبط
![امنیت شغلی و جایگاه آن در حقوق کار امنیت-شغلی-و-جایگاه-آن-در-حقوق-کار](/userfiles/Images/NewsPic/7018-امنیت-شغلی-و-جایگاه-آن-در-حقوق-کار.webp)
امنیت شغلی و جایگاه آن در حقوق کار
امنیت شغلی و جایگاه آن در حقوق کار [...]
![اختلاف کارگر و کارفرما اختلاف-کارگر-و-کارفرما](/userfiles/Images/NewsPic/458-مشکلات-زنان-کارگر-زیرنگاه-مردان-کارفرما.webp)
اختلاف کارگر و کارفرما
اختلاف کارگر و کارفرما [...]
![قانون کار، امنیت شغلی و دیوان عدالت اداری قانون-کار،-امنیت-شغلی-و-دیوان-عدالت-اداری](/userfiles/Images/NewsPic/10756-قانون-کار،-امنیت-شغلی-و-دیوان-عدالت-اداری.webp)
قانون کار، امنیت شغلی و دیوان عدالت اداری
درسال 1384 زمانی که مستمع مذاکرات جلسات هیأت تشخیص و حل اختلاف بودم این سؤال ایجاد شد که در شرایطی ک [...]
![دستور کار جدید اصلاح جنجالی قانون کار ارسال نسخه نهایی به مجلس دستور-کار-جدید-اصلاح-جنجالی-قانون-کار-ارسال-نسخه-نهایی-به-مجلس](/userfiles/Images/NewsPic/.webp)
دستور کار جدید اصلاح جنجالی قانون کار-ارسال نسخه نهایی به مجلس
دبیرکل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران ایران از تنظیم 3 نسخه از نتیجه کارشناسی دوباره اصلاح قانون [...]
![بررسی امکان حلوفصل اختلافات فراروی کارگران و کارفرما در گفتوگو با حقوقدانان؛ صلح و سازش، موثرترین شیوه بررسی-امکان-حلوفصل-اختلافات-فراروی-کارگران-و-کارفرما-در-گفتوگو-با-حقوقدانان؛-صلح-و-سازش،-موثرترین-شیوه](/userfiles/Images/NewsPic/458-مشکلات-زنان-کارگر-زیرنگاه-مردان-کارفرما.webp)
بررسی امکان حلوفصل اختلافات فراروی کارگران و کارفرما در گفتوگو با حقوقدانان؛ صلح و سازش، موثرترین شیوه
گروه حقوقی - قانون کار مجموعه قواعد و مقرراتی است که سعی کرده تا به روابط سه جانبه کارگران، کارفرمای [...]
![تصویب نامه درخصوص ضریب حقوق سال 1392 تصویب-نامه-درخصوص-ضریب-حقوق-سال-1392](/userfiles/Images/NewsPic/9336-آیا-می-دانید-کمک،-غرامت-و-پاداش-جان-سازمانها-دیه-محسوب-نمی-شود؟.webp)
تصویب نامه درخصوص ضریب حقوق سال 1392
تصویب نامه درخصوص ضریب حقوق سال 1392 [...]
![بسته حقوقی برای دستهای پینه بسته؛ امتیازهایی که خاک میخورند بسته-حقوقی-برای-دستهای-پینه-بسته؛-امتیازهایی-که-خاک-میخورند](/userfiles/Images/NewsPic/458-مشکلات-زنان-کارگر-زیرنگاه-مردان-کارفرما.webp)
بسته حقوقی برای دستهای پینه بسته؛ امتیازهایی که خاک میخورند
گروه حقوقی- شاید مشکل احتیاج است نیاز کارگران به دستمزدی که آخر ماه دیر یا زود میگیرند، گاه باعث می [...]
![نکاتی پیرامون قرارداد کار نکاتی-پیرامون-قرارداد-کار](/userfiles/Images/NewsPic/13704-نکاتی-پیرامون-قرارداد-کار.webp)
نکاتی پیرامون قرارداد کار
اساساً حقوق کار ریشه در حقوق خصوصی که بر پایه روابط برابر و متقابل شهروندان مبتنی بر اراده آزاد تبیی [...]