دبیر کل کانون شوراهای کار کشور تامین اجتماعی قانون 7300 روز کار مفید کارگر را اجرایی کند
رحمت الله پورموسی اظهار کرد: پیشنهادات زیادی برای بهبود وضعیت معیشت کارگران ارائه شده است و معتقدیم در این زمینه دولت نیز باید آستین بالا بزند و براساس با قانون اساسی به وظایف خود در ارتباط با کارگران عمل کند.
وی بیان کرد: یکی از پیشنهادات این بود که بسته‌های حمایتی به کارگران ارائه شود که خوشبختانه این مسئله در دولت جدید وعده داده شده که محقق شود، هرچند که باید دقیقا مشخص شود که این بسته کالایی به چه کارگرانی اعطا می‌شود و دولت باید دامنه آن را مشخص کند.
دبیرکل کانون عالی شوراهای کار کشور خاطرنشان کرد: مسئله دیگر این است که باید در مالیات کارگران تجدیدنظر صورت بگیرد، زیرا در حال حاضر کارگران دو بار مالیات پرداخت کنند، در مالیات مستقیم که جزو اقشاری هستند که پیشگام پرداخت مالیات هستند و بلافاصله این مالیات از آنها دریافت می‌شود و در مالیات غیرمستقیم نیز که از روی کالاهای خریداری شده از آنها دریافت می‌شود.
پورموسی بیان کرد: پیشنهاد دادیم مالیات کارگران حذف شود و البته این مسئله هنوز محقق نشده است.
وی خاطرنشان کرد: یکی از مسائل مهم دیگر این است که حقوق کارگر باید تبدیل به حقوق واقعی شود، زیرا با شرایط تورم فعلی این حقوق به هیچ وجه واقعی نیست، هرچند که ابتدا باید مهار تورم در دستور کار قرار بگیرد.
پورموسی با اشاره به اینکه در سال 90 قانون 7300 روز کار سخت و زیان آور به مجلس شورای اسلامی ارائه شد عنوان کرد: براساس این قانون اگر کارگری هفت هزار و 300 روز کار مفید انجام داده باشد، بدون در نظر گرفتن متناوب یا غیرمتناوب بودن آن، بازنشسته محسوب می‌شود و می‌تواند از مزایای بازنشستگی استفاده کند.
وی عنوان کرد: در انتهای سال 91، این طرح در کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی به تصویب رسید و به صحن علنی مجلس نیز آمد و با اکثریت آراء و تنها با چهار رأی مخالف به تصویب رسید و رئیس جمهور وقت نیز این قانون را ابلاغ کرد.
دبیرکل کانون عالی شوراهای کار کشور خاطرنشان کرد: پس از ابلاغ، متاسفانه هنوز این قانون اجرایی نشده است و البته مشکل اصلی در این زمینه تأمین اجتماعی است، زیرا ادارات کل تعاون، این مسئله را تائید می‌کنند اما زمانی که پرونده به سازمان تأمین اجتماعی می‌رود مسدود می‌شود و مدت‌ها است که این پرونده‌ها بلاتکلیف باقی مانده‌اند در حالی که براساس قانون، هر ابلاغی باید بعد از 40 روز اجرایی شود اما این مسئله هنوز محقق نشده است و امیدوارم پیگیری لازم در این زمینه انجام شود.
چقدر با دسته چک آشنایی دارید؟ حق دفاع متهم در مرحله تحقیقات مقدماتی
پست های مرتبط
نحوه محاسبه مستمری از کار افتادگی در قانون تامین اجتماعی
چنانچه کارگر به هر دلیل توانایی خود را به صورت کلی یا جزیی از دست دهد، با توجه به درجه کاهش توانایی [...]
لایحه حقوق شهروندی با جداول پیشنهادی مردمی به رئیس جمهور ارائه شده است
معاون حقوقی رئیس جمهور با اشاره به لایحه حقوق شهروندی، اظهار کرد تاکنون حدود 2000 ایمیل و 200 مقاله [...]
ربا در بانکداری اسلامی
بانکداری اسلامی فقط محدود به کشورهای اسلامی نبوده و در برخی کشورهای غربی نیز اهمیت ویژه‌ای یافته‌است [...]
رای شماره 1031 هیات عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال تبصره قسمت ب و بند 6 ماده 19 تعرفه مصوب عوارض محلی و بهای خدمات شهرداری اردبیل
رأی شماره 1031 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال تبصره قسمت ب و بند6 ماده 19 تعرفه مصوب عو [...]
بایدها و نبایدهای مالیات بر ارزش افزوده در قانون
مالیات بر ارزش‌افزوده «مالیات غیرمستقیمی» است که مصرف‌کننده (خریدار) آن را به همراه بهای خرید کالا ی [...]
مزایای حقوقی بیمه های همگانی
بیمه‌های همگانی و به تعبیر دیگر، تأمین اجتماعی و در مفهوم فراگیر آن برخورداری از بازنشستگی، بیکاری، [...]
قانون تمدید مهلت اجرای آزمایشی قانون شوراهای حل اختلاف
ماده واحده ـ مهلت اجرای آزمایشی قانون شوراهای حل‌اختلاف مصوب 16 9 1394 از تاریخ انقضای آن (22 11 139 [...]
رای شماره 1883 - 1882 هیات عمومی دیوان عدالت اداری
رأی شماره ١٨٨٣ـ١٨٨٢ ھیأت عمومی دیوان عدالت اداری با موضوع ابطال مصوبھ شماره 4 از جلسھ شماره ١٢٨ دوره [...]
.jpg "منابع آزمون وکالت 1403 کانون های وکلای دادگستری (اسکودا)")
