![اجرایی شدن دیه 150 میلیونی از فروردین امسال اجرایی-شدن-دیه-150-میلیونی-از-فروردین-امسال](/userfiles/Images/NewsPic/55403-وزیر-دادگستری-نرخ-دیه-در-سال-93-را-150-میلیون-و-200-هزار-تومان-اعلام-کرد.webp)
اجرایی شدن دیه 150 میلیونی از فروردین امسال
... سخنگوی قوه قضاییه با اعلام نرخ دیه سال 93 گفت که دیه 150 میلیون تومانی از ابتدای فروردین امسال اجرا میشود.
حجتالاسلام و المسلمین محسنی اژهای در رابطه با مبلغ دیه در سال 93 گفت: نرخ دیه در سال 93، 150 میلیون تومان در ماههای غیرحرام است که به این مبلغ در ماههای حرام یک سوم اضافه میشود. یعنی دیه در ماههای حرام 200 تومان است.
وی با اشاره به مطرح شدن این موضوع که دیه 150 میلیون تومان از اول اردیبهشت ماه اجرایی می شود گفت: دیه 150 میلیون تومانی از اول فروردینماه لازم الاجرا است. طبق قانون رییس محترم قوه قضاییه میتوانند تا آخر فروردین هر سال نرخ دیه را اعلام کند ولی این نرخ از اول فروردین جاری و ساری است.
ادامه دارد...
منبع : ایسنا
وضعیت قراردادی کارکنان جهادسازندگی بعد از ادغام وزارتخانه ها رای دیوان عدالت اداری درباره معلمان حق التدریس و آموزشیاران
پست های مرتبط
![کارگران سفید امضا کارگران-سفید-امضا](/userfiles/Images/NewsPic/5975-کارگران-سفید-امضا.webp)
کارگران سفید امضا
کارگران سفید امضا [...]
![قانون کار، امنیت شغلی و دیوان عدالت اداری قانون-کار،-امنیت-شغلی-و-دیوان-عدالت-اداری](/userfiles/Images/NewsPic/95-از-سوی-آیتالله-لاریجانی؛-رییس-دیوان-عدالت-اداری-و-رییس-سازمان-ثبت-منصوب-شدند.webp)
قانون کار، امنیت شغلی و دیوان عدالت اداری
قانون کار، امنیت شغلی و دیوان عدالت اداری [...]
![بررسی تحلیلی جرم موضوع ماده 172 قانون کار بررسی-تحلیلی-جرم-موضوع-ماده-172-قانون-کار](/userfiles/Images/NewsPic/240-دولت-موظف-به-بازنگری-در-قوانین-کار،-تامین-اجتماعی-و-بیمه-بیکاری-شد.webp)
بررسی تحلیلی جرم موضوع ماده 172 قانون کار
بررسی تحلیلی جرم موضوع ماده 172 قانون کار [...]
![بیمه کارگران ساختمانی اختیار یا الزام قانونی؟ بیمه-کارگران-ساختمانی-اختیار-یا-الزام-قانونی؟](/userfiles/Images/NewsPic/12846-بیمه-کارگران-ساختمانی-اختیار-یا-الزام-قانونی؟.webp)
بیمه کارگران ساختمانی اختیار یا الزام قانونی؟
گروه حقوقی - ضرورت حمایت از کارگران باعث تصویب قوانین متعددی شده است که گل سرسبد آن ها قانون تامین ا [...]
![اختلافات کارگر و کار فرما اختلافات-کارگر-و-کار-فرما](/userfiles/Images/NewsPic/12929-مقررات-حاکم-بر-روابط-کاری-بین-کارگر-و-کارفرما.webp)
اختلافات کارگر و کار فرما
با توجه به صنعتی شدن جوامع و لزوم پیشرفتهای اقتصادی در سایه افزایش کارهای تولیدی و همچنین ازدیاد جمع [...]
![رای وحدت رویه هیات عمومی دیوان عدالت اداری درمقام رفع تعارض آرای شعب درباره احراز رابطه کارگری و کارفرمایی رای-وحدت-رویه-هیات-عمومی-دیوان-عدالت-اداری-درمقام-رفع-تعارض-آرای-شعب-درباره-احراز-رابطه-کارگری-و-کارفرمایی](/userfiles/Images/NewsPic/14197-مراجع-حل-اختلاف-کارگر-و-کارفرما.webp)
رای وحدت رویه هیات عمومی دیوان عدالت اداری درمقام رفع تعارض آرای شعب درباره احراز رابطه کارگری و کارفرمایی
رای وحدت رویه هیات عمومی دیوان عدالت اداری درمقام رفع تعارض آرای شعب درباره احراز رابطه کارگری و کا [...]
![جزئیات شکایت کارگران به دیوان عدالت اداری جزئیات-شکایت-کارگران-به-دیوان-عدالت-اداری](/userfiles/Images/NewsPic/14263-جزئیات-شکایت-کارگران-به-دیوان-عدالت-اداری.webp)
جزئیات شکایت کارگران به دیوان عدالت اداری
تصویب افزایش 25 درصدی حداقل مزد سال جاری مشمولان قانون کار توسط شورای عالی کار در شرایط نرخ تورم حدو [...]
![نحوه محاسبه مستمری از کار افتادگی در قانون تامین اجتماعی نحوه-محاسبه-مستمری-از-کار-افتادگی-در-قانون-تامین-اجتماعی](/userfiles/Images/NewsPic/25352-نحوه-محاسبه-مستمری-از-کار-افتادگی-در-قانون-تامین-اجتماعی.webp)
نحوه محاسبه مستمری از کار افتادگی در قانون تامین اجتماعی
چنانچه کارگر به هر دلیل توانایی خود را به صورت کلی یا جزیی از دست دهد، با توجه به درجه کاهش توانایی [...]