کارمندی که از مرخصی بدون حقوق استفاده میکند نمیتواندمدیر عامل یا عضو هیئت مدیره شرکتهای خصوصی بشود
نظریه شماره : 4101/287/ 8/62
سئوال آیا کارمندان دولت در موقعی که از مرخصی بدون حقوق استفاده میکنند میتوانند بعضویت هیئت مدیره یا مدیریت عامل شرکتهای خصوصی اشتغلا ورزند یا نه ؟
نظر مشورتی اداره حقوقی بشرح زیر است :
با توجه بصراحت اصل یکصد و چهل و یکم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران که رئیس جمهور، نخست وزیر،وزیران وکارمندان دولت را از مدیریت عامل یا عضویت درهیئت مدیره انواع مختلف شرکتهای خصوصی بجزء شرکتهای تعاونی ادارات ممنوع کرده است وباعنایت به بند ب از ماده 124 قانون استخدام کشوری که حالت مرخصی بدون حقوق موضوع ماده 49 همان قانون را ازحالات استخدامی تلقی نموده است ، کارمندی که از مرخصی بدون حقوق استفاده مینمایدحق تصدی مدیریت عامل ، هضویت هیئت مدیره و بازرسی شرکتهای خصوصی یا شرکتهای تعاونی را ندارد0
مرجع : مجموعه نظرهای مشورتی اداره حقوقی دادگستری جمهوری اسلامی ایران درمسائل مدنی ازسال 1358 به بعد
تهیه وتنظیم : غلامرضاشهری ،امیر حسین آبادی
ناشر: روزنامه رسمی جمهوری اسلامی ایران
15
نوع : آراء و نظریات
شماره انتشار : 4101
تاریخ تصویب : 1362/08/28
تاریخ ابلاغ :
دستگاه اجرایی :
موضوع :
منبع : وب سایت قوانین دات آی آر (معاونت آموزش دادگستری استان تهران)
اصل 141 قانون اساسی شامل بازنشستگان نیست اشتغال کارمند دولت در جمعیت هلال احمر مغایر اصل 141 قانون اساسی است
